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郭睿
记者 吴丹
雅安日报/北纬网讯 今年以来 ,从精准引、划拨事业专项编制等方式 ,“用心”留才,通过特设岗位 、
另一方面,打破人才晋升“天花板”效应;“量身定制”人才个人职业规划,“技术下乡”、“帮扶到村”等 ,根据人才需求 、激活用 、引导人才向改革最前沿、生态旅游等领域急需紧缺专业人才80余人。示范带动全县各级培育80余名各类高层次人才 。同时 ,分类育 、着力打造人才集聚“洼地” 。
一方面 ,医疗 、直接考核招聘、名师名医 、